인사제도

인사제도 THINKWARE의 핵심가치를 행동 속에 담고 있는 사람을 팅크인이라 합니다. 직무 등급체계 조직 내 직무의 상대적 가치를 평가하고내부적인 형평성을 유지하기 위한직무 등급체계 기본 연봉체계 직무의 가치 및 성과에 따라 공통적으로적용되는 기본 연봉체계 성과평가 제도 성과를 체계적이고 합리적으로 평가하여공정한 보상시스템의 기반이 되는성과평가제도 보상제도 회사의 성과 및 개인의 성과에 따른차별화된 인재 보상제도 Growth of People, Growth of […]

인사제도 Read More »