복리후생 팅크웨어에서 THiNK PEOPLE에게 제공하는 다양한 복리후생 제도입니다. 격주 4.5일제도 팅크인들이 업무에 집중할 수있는 환경을 제공합니다.월요병 타파를 위해 격주로월요일 오후1시 출근 제도를운영하고 있습니다. 점심식대 지원 모바일 식권 포인트 지급을 통해팅크인분들께 점심식사를제공합니다 유연근무제도 Work&Life Balance를 맞출 수있도록 출퇴근 시간을 팅크인들이 직접 설정하여 유연하게운영하도록 지원합니다. 무제한 휴가제도 개인 연차를 전부 소진하셨을 경우,유급휴가를 지원하고 있습니다. 콘도 지원 팅크인의 […]
인사제도 THINKWARE의 핵심가치를 행동 속에 담고 있는 사람을 팅크인이라 합니다. 직무 등급체계 조직 내 직무의 상대적 가치를 평가하고내부적인 형평성을 유지하기 위한직무 등급체계 기본 연봉체계 직무의 가치 및 성과에 따라 공통적으로적용되는 기본 연봉체계 성과평가 제도 성과를 체계적이고 합리적으로 평가하여공정한 보상시스템의 기반이 되는성과평가제도 보상제도 회사의 성과 및 개인의 성과에 따른차별화된 인재 보상제도 Growth of People, Growth of
THINK PEOPLE THINKWARE의 핵심가치를 행동 속에 담고 있는 사람을 팅크인이라 합니다. 01 끊임없이 사고하는 사람 생각하는 디바이스를 만들고자하는팅크웨어의 가치를 실현하기 위해늘 혁신적이고 창의적인 생각을 발전시킵니다. 02 도전을 즐기는 사람 실패를 두려워하지 않고성공을 위해 도전하며,끈기와 적극성으로 변화를 선도합니다. 03 기본에 충실한 사람 상대방을 존중하고 협동할 줄 알며,자신의 일에 사명감을 갖고늘 원칙을 지키는 기본에 충실한 사람입니다.
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지속가능경영 (Sustainability Management) 팅크웨어는 합리적이고 투명한 기업경영을 통해 모든 이해관계자들에게 신뢰를 주는 기업이 되겠습니다.(THINKWARE will always be a company that gives trust to all stakeholders through rational and transparent corporate management.) 윤리경영 Ethical Management 인권경영Human Management 공정거래Fair Trade 환경경영Environment Management 안전보건Safe and Health 분쟁광물Conflict Minerals 협력사Business Partners 윤리헌장 팅크웨어 주식회사(이하 “회사”라 한다)는 윤리와 도덕적 가치관을
사업영역 독보적인 강점인 위치기반 서비스(LBS)를 기반으로, 다양한 산업분야에 혁신적인 제품과 서비스를 제공하고 있습니다. CAR Aftermarket 블랙박스, 내비게이션 국내 1위 브랜드로 아이템 확장 및 지속적인 기술력 강화로 자동차 A/M 시장 선도업계 유일 전국 16개의 아이나비 프리미엄스토어 운영 자율주행 기술 개발 및 구축 25년 노하우의 위치 기반 빅데이터 및 솔루션 서비스 확대 실시간 정밀 지도, 교통상황
브랜드 아이나비의 브랜드 아이덴티티의 핵심 키워드는 “혁신”입니다. 팅크웨어 CI 소개 THINKWARE Corporate Identity Guideline THINKWARE C.I는 팅크웨어의 커뮤니케이션 컨셉을 시각적으로 나타내서 전달하는 최고의 상징입니다.이는 기업활동 전반에 걸쳐 기업의 이미지를 시각화 하여 전달하고 형성하는데 중요한 역할과 의미를 가지고 있습니다. 따라서, 일관된 이미지를 위해 사용상의 철저한 관리가 필요합니다.또한 임의로 자간을 조정하거나 굵기, 색상 등을 변화시켜서 로고타입의 이미지를
보도자료 팅크웨어의 신상품 등 주요내용을 전하는 공식 보도자료 입니다. 팅크웨어, 2024년 상반기 ‘아이나비 보상판매 페스타’ 실시 – 브랜드 상관없이 기존 제품 반납 시 신제품 블랙박스, 내비게이션 최대 69% 할인된 가격으로 구매 가능 – 2D 전자지도 업데이트가 종료된 30종의 내비게이션 모델 대상 별도 특별 보상판매도 실시 (24.04.25) 팅크웨어(주)(대표 이흥복)는 금일부터 5월 8일(수) 까지 14일간 최신 아이나비